あなたのキャリアにおける次のステップはここから始まります。
経営幹部向けコンサルティングおよび戦略コーチング。
科学的手法を用いて、リーダーの能力を高め、キャリアアップを加速させる。
キャリア加速
明確さ、スピード、そして目的意識を持って前進したいプロフェッショナル向けに、計画立案から次の大きなステップの実行まで、カスタマイズされた戦略を提供します。
影響力のあるリーダーシップ
真摯で戦略的、そして人を鼓舞するリーダーシップを身につけましょう。影響力を拡大し、より自信を持って意思決定を行い、人々と成果に良い影響を与えましょう。
エンタープライズコンサルティング
人材育成、組織文化の強化、リーダーシップチームのパフォーマンス向上を目指す企業向けに、オーダーメイドのソリューションを提供します。
個別フォローアップ
継続的なサポートを通じて、障害を克服し、目標を整合させ、卓越した成果を達成するための、特別かつ個別対応型のエグゼクティブコーチングプロセス。
「3つの大陸にまたがるチームを率い、世界金融市場における最大の危機を乗り越えてきた経験から、最高のリーダーとは最も経験豊富な人ではなく、最も準備の整った人だということを学びました。」 - レジアーネ・マソッコ
レジアーネ・マソッコのコンサルティング会社では、個々のニーズに合わせた戦略、感情的知性、そしてインパクトの大きい目標設定に基づき、プロフェッショナルや経営幹部の能力開発を支援しています。変化の激しい競争の激しい市場で、彼らが卓越した成果を上げられるようサポートします。
メンターについて
レジアーネ・マッソコ
レジアーネ・マソコは、世界最大規模の金融機関で30年以上にわたり人事およびリーダーシップ開発に携わってきたエグゼクティブコンサルタント兼コーチです。彼女のキャリアには、JPモルガン・チェースで人事担当エグゼクティブディレクターを9年間務めたほか、ブルームバーグLPでアジア太平洋地域18カ国を担当する人事ビジネスパートナーリング部門の責任者（シンガポール駐在）を務めた経験、バンク・オブ・アメリカ（ニューヨーク）、カーギル、ロイズTSBでの国際的な経験が含まれます。キャリアを通じて、彼女は非常に複雑なグローバルかつ多文化的な環境において、人材管理、リーダーシップ開発、ダイバーシティ＆インクルージョン、組織変革といった戦略的な課題を主導してきました。
現在、R.Massoco Consultoriaの創設者として、彼女はこれまでの経験を活かし、戦略的な明確化、キャリアアップ、そして大きな成果を求める専門家や企業を支援しています。専門分野：エグゼクティブコーチング、リーダーシップ開発、タレントマネジメント、組織変革、ダイバーシティ＆インクルージョン、グローバルHRビジネスパートナーリング
あなたの変革はここから始まる。
あなたのキャリア目標のためだけに設計された、パーソナライズされた戦略プランをご利用いただけます。
実践的な方法で、リーダーシップ、積極的なコミュニケーション能力、そして感情的知能のスキルを育成する。
市場に関する専門知識と国際的な資格を持つ経験豊富な専門家のサポートを受けることは有益です。
オンラインまたは対面でのセッションを、お客様のビジネススケジュールに合わせて柔軟にスケジュール設定いたします。
職場で複雑な意思決定を行う際の自信と明確さを高めましょう。
優秀なプロフェッショナルが集まる、選りすぐりのネットワーク・エコシステムの一員になりませんか。
私たちの活動を信頼してくださった方々からの結果
私たちの成功を測る最良の指標は、クライアントの成長です。コンサルティングおよびコーチングサービスを通じて新たなキャリアの高みへと到達した専門家や経営幹部の方々からの声をご覧ください。
「レジアーネとのプロセスは、私のキャリアにおける転換点でした。わずか数ヶ月で、長年追い求めてきた取締役の地位に就くことができたのです。彼女がもたらしてくれた戦略的な明確さは、この成果にとって不可欠でした。」
— カルロス・エンリケ、オペレーションディレクター
「自分にはもっと大きな可能性が秘められていると分かっていましたが、その道筋が見えませんでした。レジアーネは私のキャリアパスを整理し、リーダーシップを強化し、より自信を持って意思決定できるようサポートしてくれました。それはすぐに実を結んだ投資でした。」
— フェルナンダ・オリベイラ、人事担当役員
「レジアーネの国際的な経験は、まさに大きな違いを生み出します。彼女は理論ではなく、世界最大規模の組織でチームを率いてきた実体験をもたらしてくれます。彼女の指導のおかげで、私のチームリーダーシップのあり方は大きく変わりました。」
テクノロジー企業のCEO、リカルド・アルメイダ
戦略的リーダーシップ・マスタークラス
私たちは、持続的なキャリア成功は、明確な目標設定、行動知能、そして戦略的な実行力の上に築かれると信じています。私たちの手法は、国際的に検証されたツールと、個々のニーズに合わせた包括的なサポートを統合したものです。
私たちは短期的な目標だけでなく、継続的な成長という考え方を構築することにも重点を置いています。そうすることで、プロフェッショナルが自信を持ってリーダーシップを発揮し、複雑な戦略的意思決定を行い、チームを鼓舞することができるようになるのです。
「私たちの手法は、戦略的な診断、傾聴、そして国際的に実績のある方法論を組み合わせたものです。各プロセスは、明確さを生み出し、リーダーシップ能力を高め、キャリアと職業生活において具体的かつ持続的な成果をもたらすよう、個別に設計されています。」 - レジアーネ・マソコ
R.Massoco Consultingは、専門家やリーダーが、高い業績、戦略的な明確さ、そして真のインパクトを実現できるよう支援します。
「高い成果を上げるプロフェッショナルは、決して一人では成功できません。明確な目的意識、明確な戦略、そして適切なサポートがあれば、あらゆる困難は並外れた成長の機会へと変わります。」
よくある質問
よくある質問
エグゼクティブコーチングとは何ですか？また、それは私にとってどのように役立ちますか？
エグゼクティブコーチングは、傾聴、戦略的診断、そして実績のあるツールを組み合わせた、体系的な専門能力開発プロセスです。リーダーシップ能力、目的意識の明確化、意思決定能力の向上を目指します。適切な指導を受けることで、プロフェッショナルは一人では到底達成できないような成果を上げることができます。
R.Massoco Consultoriaのサービスはどのような方を対象としていますか？
当社のサービスは、キャリアアップ、リーダーシップスキルの向上、あるいはキャリアの転換期をより明確かつ戦略的に進めたいと考えている経営幹部、リーダー、マネージャー、そして優秀なプロフェッショナルの方々を対象としています。また、チームや組織文化の発展を目指す企業の方々にもサービスを提供しています。
コーチングとコンサルティングの違いは何ですか？
コーチングは個人の成長に焦点を当て、信念、行動、そして専門家としての潜在能力を引き出すことを目指します。一方、コンサルティングはより戦略的かつ診断的なアプローチを取り、状況、組織構造、プロセスを分析し、具体的な解決策を提案します。R.Massocoでは、これら両方のアプローチを組み合わせることで、包括的な成果を提供します。
サービス提供プロセスはどのように行われますか？
このプロセスは、まず診断セッションから始まります。そこで、お客様の目標、課題、そして職業上の状況を明確にしていきます。その後、定期的なセッション、実践的なツール、そして継続的なサポートを含む、お客様一人ひとりに合わせたプランを作成し、確実で測定可能な進歩を実現します。
効果を実感するには、何回のセッションが必要ですか？
最初のセッションでは、通常、より明確で集中した形で成果が現れます。プロセス全体は、目標に応じて8回から12回のセッションで構成されます。各専門家にはそれぞれ独自の道があるため、決まった手順はなく、一人ひとりに合わせた個別のアプローチが必要です。
どうすれば始められますか？
まずは、無料の30分戦略相談セッションをご予約ください。このセッションでは、お客様の現状や目標を理解し、共に協力していく上での方向性の一致を確認させていただきます。「セッションを予約する」をクリックして、ご都合の良い日時をお選びください。
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